Vu que les attitudes changent au sein de la société et que la CAJO désire mieux tenir compte de la maturité des industries qu’elle réglemente, elle continue de préciser son rôle en matière de promotion de la responsabilité sociale dans les secteurs des alcools, des jeux, des courses de chevaux et du cannabis.
Pour que le public ait confiance en l’industrie des jeux de hasard, il faut mettre l’accent sur le jeu responsable. Dans le cadre du processus de modernisation continue du secteur des alcools, on insiste toujours plus sur la consommation responsable. L’intérêt public à l’endroit du bien-être des chevaux oriente notre engagement continu d’assurer l’intégrité et la sécurité des courses de chevaux. Suite à la légalisation du cannabis, la CAJO veille à ce que la vente au détail de cannabis en Ontario se fasse avec honnêteté et intégrité, et dans l’intérêt public.
La responsabilité sociale fait partie intégrante des activités de la CAJO en tant qu’organisation et qu’organisme de réglementation. En 2019, la CAJO a mis en œuvre officiellement son programme ayant trait à la responsabilité sociale d’entreprise en vue de l’intégrer encore plus dans la culture de l’organisme et de faire en sorte que l’on en tienne compte dans les décisions portant sur la réglementation et le fonctionnement. La responsabilité sociale d’entreprise englobe un éventail d’initiatives de la CAJO qui mettent l’accent sur l’appui des gens, tant à l’interne qu’à l’externe, la réduction des impacts environnementaux et le soutien des industries réglementées. Durant la pandémie de COVID-19, la CAJO a continué à trouver des moyens de favoriser la responsabilité sociale d’entreprise, notamment par le truchement d’un nouveau programme de congés pour bénévolat financé par l’employeur qui offre aux employés la possibilité de prendre une journée de congé pour soutenir une cause caritative. Ce programme est une nouvelle étape dans la démarche de la CAJO visant à renforcer son engagement à l’égard de la responsabilité sociale en tant qu’organisation et à avoir un impact positif dans la communauté locale.
La responsabilité sociale d’entreprise contribue à donner un but et une motivation à la CAJO et à ses employés, ce qui les amène à faire du bon travail.